总 则
第一条 为全面贯彻执行学校的教育方针，认真落实学校颁发的《ylzz总站线路检测中心奖学金管理办法(修订)》（校学工字【2013】10号）和《ylzz总站线路检测中心员工综合测评办法(修订)》（校学工字【2013】3号），鼓励员工刻苦学习，奋发向上，全面发展，特制定本办法。
第二条 综合测评成绩是作为全院评选三好员工、三好员工标兵、优秀员工干部、各类奖学金、优秀毕业生和进行组织鉴定以及推荐就业的重要依据。
综合测评的程序
第三条 综合测评工作程序依次为：员工自评、班级测评小组测评、学院测评领导小组审定。
年级测评小组由班干部、员工代表组成，在班主任指导下，负责测评工作。测评结果向全班同学公开。
学院测评领导小组：党委副书记、分团委书记、各班班主任、教学秘书，负责审查本单位员工测评工作。
第四条 综合测评包括德、智、体和奖励四个方面的内容，综合测评和其他项总分均为100分，具体计分比例各班可自行确定，但智育所占比例不得小于60%。
具体计分公式如下：综合测评分=德育总分×10%+智育总分×80%+奖励分×10%
德育综合分
第五条 同时具备下列条件的员工可获基本分100分。
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，具有建设有中国特色社会主义的理想和信念。
2、自觉加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论学习，具有正确的世界观、人生观、价值观，积极要求进步。
3、遵守国家法律法规，严守学校各项规章制度。
4、坚持真理、主持正义、拒绝邪教，自觉抵制歪风邪气，具有良好的社会公德。
5、关心集体，积极参加社会实践活动，热心公益事业。
6、尊敬师长，团结同学，诚实守信，乐于助人。
7、遵守《寝室公约》，具有良好卫生习惯，自觉维护公共卫生。
第六条 有下列情况之一者扣分，扣完为止。
1、学校通报批评、校级处分者，扣除40分。
2、扰乱学校教学、校园生活秩序者，扣除20分。
3、受院（系）通报批评、故意损坏公物者，扣除20分。
4、无故不参加政治学习、组织生活者，每次扣除10分。
5、无故旷课、不参加班会者，每次扣5分。
6、上课迟到、早退者，每次扣2分。
智育综合分
第七条 智育成绩的测算参照教务处员工学习成绩计算办法，计算公式如下：
智育综合分＝
考查课换算成百分制为：优/90，良/80分，及格/60。
奖励分
奖励分包括政治思想、科研、社会活动等方面内容。同一项目、同类性质重复得奖，取最高分。
第八条 思想表现方面（15分）
1、在见义勇为，助人为乐等方面表现突出，受国家、省部级表彰者加10分，校级表彰者加5分，院（系）级表彰者加3分（须有事迹材料或书面证明）。
2、拾金不昧、无偿献血者加5分。
3、所在班级被评为全国、省部级先进班集体，班级每位成员加10分。被评为校级先进班集体的每位成员加5分。
4、在员工宿舍评比活动中，获奖宿舍的每位成员根据标准加分。其中：国家、省部级文明宿舍加10分，校级文明宿舍加8分，院（系）级文明宿舍加6分。
以上各项可累加，最高不能超过15分。
第九条 科研活动方面（40分）
1、参加各种科技竞赛，获国家表彰者加10分，省部级表彰加5分，校级表彰加3分；
2、在国家权威刊物发表专业论文、出版专著、科技制作获专利者，每项加20分，其它刊物上发表专业论文，每项加10分；
3、在全国公开发行的报刊上发表文艺、摄影、美术、绘画等作品，在全国报刊或省级报刊头版上发表宣传学校的通讯、报道者。每项加5分；
4、所撰宣传学院的通讯、报道在省级报刊(包括国家级非头版)发表者，每项加5分；
5、所撰宣传学院的通讯、报道在校报、学校网站主页等发表者，每篇加2分；
6、已通过CET-6级者加3分。
论文、科技成果第一作者是指导教师的，员工视为第一作者；合作成果，第一作者占60%，余下由其他作者平分。各种获奖以证书或证明为准。
以上各项可累加，最高不能超过40分。
第十条 社会工作与活动方面（45分）
1、社会实践活动获国家表彰者，每人加10分；获省部级表彰者，每人加8分；获校级表彰者，每人加5分；获院级表彰者，每人加3分；
2、参加演讲比赛、知识竞赛、体育竞赛、书画比赛、文艺汇演等获国家表彰者加10分；省部级表彰者加8分；校级表彰者加5分；获院级表彰者，每人加3分；
3、担任校（院）员工会和校（院）社团联合会正副主席、校（院）青年志愿者总队正副队长，工作认真负责，每人加8分；
4、担任员工党支部委员，校（院）员工会干部，校（院）社团联员工干部、校（院）青年志愿者总队干部和班长、团支部书记，工作认真负责，每人加5分；
5、担任班委、团支委、寝室长、员工社团干部、员工刊物编辑，工作认真负责，每人加3分；
兼任多项社会工作的员工干部以最高职级计分，不累加；任期不足一届2/3时间者不计分；不履行工作职责或工作不胜任者不计分。
以上各项可累加，最高不能超过45分。
附 则
第十一条 各班级可参照本办法，制定具体细则。学年内有一门或一门以上课程（不含公共选修课）补考者取消奖学金测评资格；原则上一等奖学金获得者学习成绩须在班级前15%，二等奖学金获得者学习成绩须在班级的前30%，三等奖学金获得者学习成绩须在班级前50%，三好员工、三好员工标兵综合测评成绩须在班级前50%。
第十二条 本办法解释权归院员工工作办公室，自公布之日起施行，此前学院颁布的有关文件若与本办法不相符，一律以本办法为准。
永利总站ylzz55员工工作办公室
2013年10月10日
